ZAN장애인보호작업장 공고 제2022 - 01호

생산 및 판매관리기사 채용 공고

1. 모집분야
 가. 모집분양: 생산 및 판매관리 기사 1명
 나. 담당업무: 생산 및 판매관리 업무
 다. 근로시간: 09:00 ~ 18:00(주 5일 근무)
 라. 급      여: 장애인직업재활시설 종사자 인건비 기준
 
2. 채용기준
 가. 사회복지사업법 제35조의2제2항에 의거 결격사유가 없는 자(필수)
 나. 장애인복지법 제59조3에 의거 결격사유가 없는 자(필수)
 다. 아동복지법 제29조의3제1항에 의거 결격사유가 없는 자(필수)
 라. 노인복지법 제39조의17에 의거 결격사유가 없는 자(필수)
 마. 1종 보통 운전면허 소지자(대형면허, 지게차운전기능사 가산점)
 바. 전자 관련 자격증 우대
 사. 생산 직종 관련 경력자

3. 채용방법
 가. 1차: 서류전형
 나. 2차: 면접심사(서류전형 합격자에 한함)

4. 채용일정
 가. 공고기간: 2022.1.5(수) ~ 1.11.(화) 18:00 도착 분 / 7일
 나. 서류심사: 2022.1.12.(수)
 다. 면접심사: 면접 시간은 개별연락 후 확정
 라. 발      표: 합격자에 한해 개별연락
    * 채용일정은 기관의 사정에 따라 변경될 수 있음.
 마. 채용예정: 합격자와 협의 후 결정

5. 제출서류
 가. 입사지원서 및 자기소개서 1부.
      (학교명, 종료, 사진, 추천인, 주민등록번호 미기재)
 나. 개인정보 수집 및 활용 동의서 1부.
 다. 경력증명서 1부.
      (해당자에 한함. 3개월 이내만 유효)
 라. 건강보험자격득실확인서 1부.
 마. 관련 자격증 사본 1부.

6. 접수방법
 가. 접수방법: 이메일
 나. 이  메 일: senida@naver.com
 다. 전      화: 043-856-4003
 라. 홈페이지: www.zan.or.kr

7. 유의사항
 가. 제출서류는 개인정보보호법에 의해 보호 함.
 나. 제출서류는 본인요청 시 일체의 서류를 반환하며 요청이 없을 시 파기 함.
 다. 경력증명서 등 제출서류는 접수일 기준 3개월 이내만 유호
 라. 최종합격 통보 후 결격 사유 및 사실과 다르게 작성 된 경우 합격을 취소 함.
 마. 3개월 시용계약서 작성(평가 후 계약 체결)